Author: LnCoadmin

Information sharing

马来西亚专才回流计划 (REP) 全解析

想要招揽身在海外的大马精英，却因为高薪带来的税务负担而苦恼？ 其实，专才回流计划 (REP) 就是您的招聘神助攻！只需 15% 固定税率，就能显著提升员工的“净到手收入”，让您的企业在人才争夺战中脱颖而出！ 核心税务优势 15% 黄金税率：获批专才的所有就业收入（包括薪金、奖金、津贴）连续 5 个课税年度固定按 15% 征税，远低于高薪人士最高 30% 的阶梯税率。 多重收入覆盖：兼职无忧：若在获批领域内从事多份工作（如正职+兼职），所有薪金均享 15% 优惠。创业兼容：专才若回国创办公司并担任执行董事，其领取的薪金或董事费同样适用。 高度灵活性：自主起算：可选择回国当年或次年开始享受优惠。跳槽保护：在 5 年内更换雇主，只要新职位仍属专业领域，优惠自动延续。 申请门槛与时限 身份资历：必须是马来西亚公民，且在申请前已在海外连续居住及工作至少 36 个月。 [...]
Information sharing

SME老板必懂的理财新宠：RMMF

在通货膨胀和商业竞争的双重压力下，您公司的备用金还在普通的往来户口（Current Account）里睡大觉吗？还是被定期存款（FD）锁死了现金流？ . 为您介绍越来越多企业选择的理财工具——零售货币市场基金（RMMF）！它是一种主要投资于低风险短期债务工具的单位信托基金 ，旨在提供一个高度稳定且易于套现的投资媒介。 什么是 RMMF？ RMMF 是一种主要投资于低风险短期债务工具的单位信托基金。 它的成立宗旨是为了提供一个高度稳定且易于套现的投资媒介。 对于想寻求比普通储蓄户口更好回报，又不想承受高投资风险的投资者而言，它是极佳的短期投资选项。 为什么使用 RMMF？（三大核心好处） 收益更佳且每日计息：有别于普通往来账户的极低利息，RMMF 的回酬率不仅比普通储蓄账户更具吸引力，而且它是按日计息的，让闲置资金每一天都在帮公司创造价值。 高流动性，随时应对急需：不同于定期存款（FD）提早提出会被扣除利息，RMMF 允许您轻松将资产变现，随时应对突发的资金需求。 合法且完善的税务处理：通常情况下，从持牌银行和金融机构取得的利息都属于应纳税收入。而 RMMF 拥有一套非常透明且对企业友好的税务抵扣机制，不仅账目清晰，还能直接辅助公司报税。 对比表 特性 往来户口 (Current Account) [...]
Information sharing, social

一文搞懂大马报税常见问题

许多人误以为，只有高收入人士或老板才需要报税。事实上，在马来西亚，即使薪资不高，只要有收入，就可能需要履行报税义务。 本指南将带你全面了解报税的重要概念、新手流程以及注意事项。 大马报税人必看 什么是报税？ 报税是指向 Lembaga Hasil Dalam Negeri（LHDN） 申报个人在一个课税年度内所获得的收入，并提交个人所得税申报表的程序。 报税和纳税是一样的吗？ 两者并不相同。 报税 是向税务局申报收入及提交报税表的程序。 纳税 / 缴税 是当个人的应课税收入超过政府规定的免税门槛时，按照税率向政府缴纳所得税。 什么是纳税/缴税？ 当个人的应课税收入超过政府规定的免税门槛时，就需要按照税率向政府缴纳所得税。 谁需要纳税 / 缴税？ 当个人的 应课税收入超过政府规定的免税门槛时，便需要按照税率缴纳所得税。 [...]
Information sharing, social

如何分辨马来西亚税务居民？

许多人误以为，只要是马来西亚公民，就一定属于税务居民（Tax Resident）。 事实上，这是一种常见的误解。 在马来西亚的税务制度下，税务居民身份需要根据个人在马来西亚的居留情况来判断。 这意味着： 马来西亚公民 不一定是税务居民 外国人 也可能成为马来西亚税务居民 只要符合以下 四种情况中的任何一种，即可被视为马来西亚税务居民。 1.在一年内居留 182 天或以上 若个人在该评税年度内，在马来西亚 累计居留182天或以上，即被视为税务居民。 2.居留少于182天，但与前后年度连续 若在某一年居留 少于182天，但该居留期 与前一年或后一年连续计算，总数超过182天，仍可被视为税务居民。 在此期间的暂时离境也可能被视为连续居留，例如： 工作原因 进修或学习 医疗原因 短期海外旅游 [...]
Information sharing, social

马来西亚 Form E 呈报指南

在马来西亚，凡是聘请员工的企业都需要履行相应的税务申报义务，其中 Form E 是雇主每年必须提交的重要税务报表之一。该报表用于向 LHDN申报公司在相关年度向员工支付的薪酬资料。无论企业规模大小或经营状况如何，只要公司在年度内有聘请员工，都需要按照规定呈报 Form E。 什么是 Form E？ Form E 是雇主每年必须呈报给 Lembaga Hasil Dalam Negeri Malaysia（LHDN，马来西亚内陆税收局）的法定报表。 该报表用于申报公司在上一年度支付给员工的薪酬资料，包括： 全年薪金与工资 花红及津贴 实物福利（Benefits-in-kind） 公司雇员人数 每月预扣税（PCB / [...]
Information sharing

2026年03月份最新消息

迎接三月份，你准备好了吗？新一个月，政策与法规是否已有新变化？税务 · 补贴 · 企业合规 · 政府新措施 本月重点，一次为你整理清楚！ MyJPJ全面启用MyDigital ID登录展延至3月1日 陆路交通局（JPJ）宣布，MyJPJ 应用程序强制使用MyDigital ID作为唯一登录方式的措施，已从原定的2月1日延后至2026年3月1日正式落实。 为确保日后服务不受影响，民众受促尽早下载MyDigital ID应用程序，并透过拍摄大马卡与自拍等简单的线上验证步骤完成注册，以顺利衔接MyJPJ系统。 最新KWSP公积金派息率出炉 马来西亚雇员公积金局（KWSP）已正式公布最新派息率，传统储蓄户口将享有6.15%的利息，而伊斯兰储蓄户口的派息则为6.30%。 相较于去年两者皆为6.30%的情况，今年传统户口的派息率略有下调，会员们近期可透过i-Akaun应用程序自行查询所获的派息金额。 MCMC落实预付SIM卡注册新规以防滥用 为有效遏制预付SIM卡遭不法滥用，大马通讯及多媒体委员会（MCMC）引入新机制，明确限制本地公民与外籍人士在单家电讯公司分别最多只能注册5张及2张预付卡。 此外，新规全面禁止12岁以下儿童注册，12至17岁未成年人需提供监护人资料，并将旅游SIM卡的有效期严格限制在3个月内。 为保障民众的身份信息安全，一旦用户身份被用于注册新卡，电讯公司必须在12小时内发出通知以便用户及时核查。 KWSP宣布斋戒月期间缩短办公时间 马来西亚雇员公积金局（KWSP）宣布，在今年的斋戒月期间（2月19日至3月19日），其所有的服务、缴付及执法柜台的办公时间将统一调整为早上8时30分至下午4时。 为避免耽误行程与白跑一趟，促请近期内需前往柜台办理各项公积金事务的民众留意此项调整并提前规划时间。 [...]
Government Subsidy

2026年03月份 – 政府援助金合集

2026年03月份可申请的所有援助计划都整理在这里啦！ 赶快收藏 & 转发给需要的朋友! 【MamaKerja 2026 在职母亲育儿津贴】 Selangor 州政府在 2026 年预算内推出 MamaKerja 计划，为符合资格的在职母亲提供每名六岁以下子女每月 RM100 的现金津贴（共 12 个月），以减轻育儿照护费用并鼓励女性持续参与职场，同时设有收入与居住等条件限制。 更多详情：MamaKerja 2026 在职母亲育儿津贴 【渐进式薪金政策】 渐进式薪金政策是项改革劳动力市场的措施，目的是为了提高生产率的同时，也增加工人的薪金，实现更加平衡的收入分配。 更多详情：渐进式薪金政策 【智能科技提升援助金】 此计划由马来西亚国际贸易与工业部 [...]
Information sharing, social

税务更新：Form e-C 受益所有权（Beneficial Ownership）申报的最新确认

许多公司在准备公司报税时，都会关心一个问题： 公司在提交 Form e-C 时，是否必须申报受益所有权（Beneficial Ownership，BO）？ 针对上述疑问，现已有官方层面的明确说明。 根据 Chartered Tax Institute of Malaysia（CTIM） 发布的 e-Circular，并引述 LHDN 的正式书面回复，税务当局就 Form e-C 第 G6 部分（Beneficial Ownership） 的申报要求作出以下确认： 2025 [...]
Information sharing, social

Form CP58 完整指南

在马来西亚税务制度下，除了员工需要准备 Form EA 以外，若公司涉及代理（Agent）、经销商（Dealer）或分销商（Distributor）的奖励支付安排，则必须留意 Form CP58 的规定。 许多企业忽略此文件的重要性，直到税务稽查时才发现未按时准备，进而面对罚款风险。本文将为您系统性说明 CP58 的适用对象、法律依据、金额门槛及截止日期。 什么是 Form CP58？ Form CP58 是公司发给代理、经销商及分销商的年度收入结单。 该文件用于列明公司在该课税年度内支付给相关人士的奖励与报酬，包括： 1.现金奖励（Cash Reward） 津贴及佣金（Allowance / Commission） 2.非现金奖励（Non-Cash Reward），例如： 汽车 [...]
Information sharing, social

Form EA 与 Form CP58 的区别

Form EA 及 Form CP58 均为企业每年必须准备的重要税务文件。随着截止日期临近，企业应确保相关文件已妥善准备，以避免不必要的罚则风险。 Form EA & CP58 有何区别？ Form EA 为公司提供予员工的年度薪酬结单，用作员工个人所得税申报用途。 Form CP58 为公司提供予代理、经销商及分销商的年度收入结单，用于税务申报用途。 企业应按规定期限准备相关文件，以确保符合税务合规要求。未按时准备，可能面对罚款或其他法律责任。 **资料更新至24.2.2026